HR Staff

Direct Data Pratama · 📍 Singkawang, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month

Direct Data Pratama adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan data. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Singkawang, Kalimantan Barat. HR Staff akan bertanggung jawab atas berbagai fungsi sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 3.000.000 hingga Rp 6.000.000 per bulan, serta peluang untuk berkembang dalam karir di perusahaan yang dinamis dan inovatif.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, silakan kirimkan lamaran Anda ke alamat email kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.

Membuat dan mengelola kebijakan sumber daya manusia.

Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.

Menyelenggarakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja atau organisasi lain.

Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajemen dan staf lainnya.

Melakukan administrasi kepegawaian, termasuk pengarsipan dan pembaruan data karyawan.

Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Hubungan Industri, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Staff atau peran terkait di perusahaan manufaktur atau teknologi informasi.

Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.

Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.

Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.

Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri.

Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

Memiliki kemampuan teknis dalam penggunaan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan.</li><li>Kemampuan untuk menyelenggarakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja atau organisasi lain.</li><li>Kemampuan untuk menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajemen dan staf lainnya.</li><li>Kemampuan untuk melakukan administrasi kepegawaian.</li><li>Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang